Articles
Des analyses approfondies et des solutions pratiques pour soutenir vos transformations organisationnelles
À ne pas manquer
Découvrez nos articles les plus récents et les plus populaires
Leadership sans costume : la responsabilité du lâcher-prise
Quand la rigidité parle d’agilité Il y a une scène que je vois régulièrement, et qui me met toujours mal à l’aise : un·e dirigeant·e dit à son équipe : « Il faut être plus agile.
Faire face…à l’architecture invisible de nos décisions
Une histoire de surstock Dans mon passé de dirigeant, je pilotais la logistique et les systèmes d’information d’une organisation industrielle de plusieurs centaines de personnes. Chaque semaine, nous suivions nos indicateurs : niveaux de stock, prévisions de
La dette cognitive ou le travail derrière le travail
La scène est désormais familière. Une équipe présente un rapport stratégique en séance. Le document est propre, structuré, cohérent. Il a été produit vite. Très vite. Grâce à ChatGPT ou tout autre LLM (Large Language Model :
Tous nos articles par thème
Filtrez nos articles en fonction de vos centres d’intérêt et explorez le contenu qui répond à vos besoins spécifiques.
La sécurité relationnelle au sein d’une organisation distribuée se mesure à l’authenticité de ses membres
D’habitude lorsque je suis en phase créative, je laisse infuser les idées et à un moment donné une accroche surgit autour de laquelle je construis mon récit. Cette fois-ci : rien. Le temps passe. Un message s’affiche
Comment continuer à contrôler, mais en mieux?
Le Covid-19 et les mesures prisent pour lutter contre sa prolifération et surtout pour protéger les plus fragiles, ainsi que le système de santé, nous plonge dans une situation d’incertitude. Nous ne savons pas à coup
Offre d’espaces d’écoute
Durant la période du COVID nous avons ouvert cet espace d’écoute et reçu plusieurs sollicitations de personnes et d’organisations qui se trouvaient dans des situations stressantes. Des relations se sont tissées avec certaines personnes. Mais pourquoi